A pROPOS
FANFARE, l'art pour renforcer la cohésion
Mon approche repose sur deux piliers :
- animer une médiation entre participants et artistes dans les conditions propices à la transmission, l’échange et l’enrichissement
- créer des prestations répondant aux besoins concrets, actuels et à venir des entreprises, managers et dirigeants
La formation, le conseil doivent d'ores et déjà répondre à des attentes complexes (IA, hybridité, incertitudes, durabilité, excellence managériale... ) ; ils ont besoin de se transformer en intégrant des approches différenciantes, en s'appuyant sur les situations réelles de travail pour susciter et installer l'engagement.
Pourquoi faire appel à des artistes ?
Pourquoi faire appel à des artistes ?
Les artistes et les approches qui s'appuient sur la culture, aident les individus à être plus agiles.
L'intelligence collaborative est favorisée en développant la curiosité, la créativité, l'ouverture d'esprit et l'innovation.
Solliciter des artistes permet d’apporter une vision originale, innovante et accessible à toutes et tous et répond aux attentes de la RCE (Responsabilité Culturelle des Entreprises)
Avec FANFARE, l’artiste devient un compagnon de lecture et de compréhension des enjeux de la performance en entreprise, et cela en recentrant les échanges sur l’humain, ses relations et son rôle dans l’organisation.
Créer des relations entre artistes et entreprises, c’est aussi faire bénéficier aux dirigeants et managers d’expertises et de techniques qui leur seront utiles au quotidien.
La pédagogie mise en place consiste à favoriser les dialogues et à apporter des réponses concrètes aux participants, notamment en adaptant les techniques des artistes (créativité, travail collaboratif, leader d'un orchestre ou d'une compagnie...) à l’entreprise.
L’approche de FANFARE est globale, elle vise à accompagner des changements durables et bénéfiques au sein de l’entreprise, mais avant tout à faire vivre une expérience inédite aux participants.
La pédagogie mise en place consiste à favoriser les dialogues et à apporter des réponses concrètes aux participants, notamment en adaptant les techniques des artistes (créativité, travail collaboratif, leader d'un orchestre ou d'une compagnie...) à l’entreprise.
L’approche de FANFARE est globale, elle vise à accompagner des changements durables et bénéfiques au sein de l’entreprise, mais avant tout à faire vivre une expérience inédite aux participants.
Vous souhaitez faire appel à FANFARE ?
1
Vous exprimez votre besoin
Contactez-moi par mail ou par téléphone, et racontez-moi quel est l'objectif du moment de cohésion dont vous avez besoin
2
FANFARE vous propose une offre sur-mesure
Je vous questionne sur les angles morts pour construire une prestation qui réponde à vos attentes.
3
Chacun vit une expérience mémorable
Un séminaire, un séquence, un parcours, une conférence FANFARE, c'est un moment qui résonne durablement.